U organizaciji Istarske županije, Specijalne bolnice za ortopediju i rehabilitaciju "Martin Horvat" te Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije, danas se u dvorani "Višnja Prokić" pri Specijalnoj bolnici u Rovinju održava stručni simpozij pod nazivom "Zdravstveni izazovi i skrb za zaposlenike iz različitih dijelova svijeta u Istarskoj županiji".

U uvodnom dijelu simpozija, u ime domaćina, okupljenima se obratila ravnateljica Specijalne bolnice za ortopediju i rehabilitaciju "Martin Horvat", Barbara Peruško, izrazivši zadovoljstvo velikim brojem okupljenih stručnjaka i predavača. Ujedno je zahvalila na mogućnosti da se o ovoj važnoj temi raspravlja upravo u Rovinju.

Ravnatelj Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije, Aleksandar Stojanović, dr. med., pozdravivši nazočne, naglasio je važnost i ulogu javnog zdravstva u suočavanju s izazovima zdravstvene i preventivne skrbi za radnike iz udaljenih zemalja, kao i značaj usluga koje pruža Zavod.

(Foto: Istarska županija)

Zamjenica župana Istarske županije, Gordana Antić, dr. med., izrazila je zadovoljstvo organizacijom simpozija koji je okupio stotinjak stručnjaka iz zdravstvenog i socijalnog sustava Istarske županije. Istaknula je kako velik odaziv predavača i sudionika, kao i uključenost ustanova poput Istarskih domova zdravlja, Opće bolnice Pula, Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije, Istarskih ljekarni te domova za starije osobe čiji je osnivač Istarska županija, svjedoči o visokoj razini skupa i izraženoj potrebi za edukacijom i razmjenom iskustava s ciljem pružanja što kvalitetnije zdravstvene skrbi stranim radnicima.

Uslijedila je prezentacija "Strani radnici kao dio zajednice: prilagodba zdravstvenog sustava novim demografskim izazovima", koju je održala zamjenica Antić.

U svom izlaganju naglasila je kako globalne migracije i demografske promjene sve snažnije oblikuju i Istarsku županiju, pri čemu strani radnici postaju neizostavan dio lokalne zajednice. Istaknula je da njihov dolazak nije samo odgovor na nedostatak radne snage, već i prilika za gospodarski rast, razmjenu znanja i demografsku revitalizaciju.

Posebno je upozorila na ključne izazove za zdravstveni sustav, među kojima se izdvajaju jezične i komunikacijske barijere, kulturološke razlike, administrativne prepreke te specifičnosti u liječenju i mentalnom zdravlju stranih radnika. Naglasila je kako upravo ti izazovi mogu dovesti do pogrešnog razumijevanja terapije, kasnog uključivanja u sustav i povećanog pritiska na zdravstvene usluge.

Govoreći o rješenjima, Antić je istaknula potrebu za jačanjem jezične podrške, razvojem višejezičnih informativnih materijala i uvođenjem prevoditelja u zdravstvene ustanove, kao i pojednostavljenjem pristupa zdravstvenom sustavu kroz bolju informiranost i administrativnu prilagodbu. Poseban naglasak stavljen je na prevenciju, edukaciju zdravstvenih djelatnika o interkulturalnoj komunikaciji te razvoj programa podrške mentalnom zdravlju.

Zaključno je naglasila da zdravstveni sustav mora biti fleksibilan i uključiv jer strani radnici nisu privremeni korisnici, već ravnopravni članovi zajednice. Zamjenica župana dr. Gordana Antić pritom je uputila snažnu završnu poruku kako zdravlje nije privilegija, već temeljno ljudsko pravo, a sustav koji uključuje ujedno je i sustav koji opstaje.

Simpozij okuplja brojne zdravstvene djelatnike i stručnjake iz Opće bolnice Pula, Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije te suradnih ustanova iz područja zdravstva, uključujući NZJZ "Andrija Štampar" i KBC Rijeka, s ciljem razmjene znanja i iskustava o sve aktualnijoj temi zdravstvene skrbi za radnike koji dolaze iz okruženja i udaljenih zemalja. U kontekstu rastućih migracijskih trendova naglasak je stavljen na prilagodbu zdravstvenog sustava novim demografskim izazovima te unapređenje kvalitete i dostupnosti zdravstvene zaštite.

(Foto: Istarska županija)

Ključni ciljevi skupa uključuju unaprjeđenje znanja o zdravstvenim posebnostima stranih radnika, smanjenje rizika od pogrešne dijagnostike i terapije, poboljšanje komunikacije između zdravstvenih djelatnika i pacijenata različitih kulturnih pozadina te pripremu sustava na dugoročne migracijske promjene.

U sklopu simpozija održavaju se i rasprave koje omogućuju aktivno sudjelovanje sudionika i razmjenu iskustava iz svakodnevne prakse. Zaključci i sažeci predavanja bit će objedinjeni u priručniku koji će biti distribuiran zdravstvenim ustanovama.

Organizatori ističu kako je zdravstvena skrb za strane radnike kontinuiran i dinamičan proces koji zahtijeva stalnu prilagodbu sustava stvarnim potrebama na terenu.

Ovaj simpozij predstavlja važan korak prema sustavnijem i kvalitetnijem pristupu zdravstvenoj skrbi za sve članove zajednice, bez obzira na njihovo podrijetlo.

Povezane vijesti

• Dr. Gordana Antić: Cilj je da čovjek koji treba socijalnu ili zdravstvenu zaštitu, tu zaštitu i dobije, da zna kako će je dobiti i to na jednostavan način
• I u ovoj godini Županija osigurala sredstva za rad tima za djecu rovinjske Specijalne bolnice "Martin Horvat"
• Mjere za zadržavanje i privlačenje ljudskih resursa: Osječanka Franka Kunovac preselila u Istru zbog boljih uvjeta i mogućnosti napredovanja